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• 生產(chǎn)經(jīng)理1人

  面議

  高中|11年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧市情美時(shí)制衣有限公司

  3個(gè)月前

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  職位描述有10年以上男女內(nèi)褲或其他服裝生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn) 1、熟悉內(nèi)褲車間各項(xiàng)管理事務(wù)及生產(chǎn)安排，有較強(qiáng)的管理能力、創(chuàng)新能力和超強(qiáng)魄力； 2、充分了解并熟知布料/輔料/花邊等材料特性，和內(nèi)褲生產(chǎn)工藝，懂得較常規(guī)的機(jī)車操作； 3、工作敬業(yè)，熟悉成本核算； 4、為人誠(chéng)懇，有很強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)，工作敬業(yè)； 5、品質(zhì)觀念強(qiáng)、時(shí)間觀念強(qiáng)，具備良好的可塑性； 6、曾在300人以上內(nèi)衣制造行業(yè)工廠從事同等職位的優(yōu)先考慮！

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• 客服文員2人

  面議

  中專|2年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧市情美時(shí)制衣有限公司

  3個(gè)月前

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  職位描述1、五官端正、行為舉止大方、得體、聲音甜美，性格外向； 2、2年以上服裝行業(yè)客服或文秘工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉使用辦公軟件； 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變處事能力； 4、能夠很好地溝通、協(xié)助、服務(wù)客戶，處理客戶投訴，及時(shí)反饋客戶信息； 5、對(duì)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)有較強(qiáng)的收集分析及提出解決策略的能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)； 6、對(duì)渠道管理各個(gè)環(huán)節(jié)有一定認(rèn)知，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 7、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)我司做管理儲(chǔ)備干部，這里將為你量身打造你的職業(yè)生涯。

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• 營(yíng)銷經(jīng)理1人

  面議

  大專|6年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧市情美時(shí)制衣有限公司

  3個(gè)月前

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  職位描述崗位職責(zé)：1、完成公司年度營(yíng)銷目標(biāo)以及其他任務(wù)，對(duì)營(yíng)銷思想進(jìn)行定位； 2、有獨(dú)立的銷售渠道，具有良好的市場(chǎng)拓展能力； 3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對(duì)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制； 4、培訓(xùn)市場(chǎng)調(diào)查與新市場(chǎng)機(jī)會(huì)的發(fā)現(xiàn)； 5、新產(chǎn)品市場(chǎng)推廣方案的制定； 6、成熟項(xiàng)目的營(yíng)銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績(jī)效管理； 7、銷售隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)等。 崗位要求：1、熟悉公司客戶的情況，熟悉本行業(yè)的狀況和發(fā)展趨勢(shì)；熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷工作性質(zhì)。 2、有較強(qiáng)的談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力。 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力。 4, 有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和培訓(xùn)能力。 5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力。 6、市場(chǎng)分析能力，有信息數(shù)據(jù)收集、分析、處理能力，能掌握運(yùn)用電腦辦公軟件。 8、一定的知識(shí)水平和職業(yè)經(jīng)歷、正直誠(chéng)實(shí)的品德、機(jī)智穩(wěn)重的處事風(fēng)格、責(zé)任心和創(chuàng)造力

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• 市場(chǎng)督導(dǎo)1人

  面議

  中專|2年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧市情美時(shí)制衣有限公司

  3個(gè)月前

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  職位描述1、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)或營(yíng)銷類院校畢業(yè)； 2、有內(nèi)衣公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或零售店鋪、連鎖店鋪管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)； 3、對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)、流行色彩、流行趨勢(shì)或有敏銳覺(jué)察力收集者； 4歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)我司做管理儲(chǔ)備干部，這里將為你量身打造你的職業(yè)生涯；

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• 銷售代表3人

  面議

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  明興燈藝館

  3個(gè)月前

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  福利待遇： 包吃 職位描述 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

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• 前臺(tái)接待2人

  2500~3000

  初中|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧市黃金假日酒店

  3個(gè)月前

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  職位描述1、女性優(yōu)先，男性身高1.72以上，女性1.60以上，形象佳，性格開(kāi)朗活波； 2、中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，旅游/酒店管理專業(yè)優(yōu)先錄用； 3、具有良好語(yǔ)言表達(dá)能力，普通話流利，發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，女性要求聲音甜美； 4、熟悉電腦操作，對(duì)WORD，EXCEL辦公軟件熟悉； 5、綜合素質(zhì)高，品德兼優(yōu)，頭腦靈活，思緒清晰。

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• 前廳部經(jīng)理1人

  面議

  高中|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧市黃金假日酒店

  3個(gè)月前

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  福利待遇：包吃住 職位描述：負(fù)責(zé)前廳部的日常管理工作。

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• 美容店長(zhǎng)1人

  面議

  學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧馨苑高端美容定制生活館

  3個(gè)月前

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  職位描述1、具有很強(qiáng)的歸屬感和責(zé)任心，把門店作為自己的家； 2、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，能協(xié)調(diào)整個(gè)店面工作人員團(tuán)結(jié)一致、各自做好本職。 3、具有較強(qiáng)的溝通能力和理解能力； 4、具有積極樂(lè)觀的工作態(tài)度； 5、具有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作精神； 6、具有較好的經(jīng)營(yíng)管理能力； 7、具有較好的培訓(xùn)素質(zhì)； 8、具有較好的職業(yè)素質(zhì)和道德修養(yǎng)； 9、了解一定的心理學(xué)、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、商品學(xué)等方面的知識(shí)； 10、比較了解行業(yè)的專業(yè)知識(shí)和新動(dòng)態(tài)。

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• 注塑機(jī)操作師傅1人

  5000~7000

  初中|5年|全職|廣東揭陽(yáng)

  揭陽(yáng)市益通塑料

  3個(gè)月前

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  有責(zé)任心，懂生產(chǎn)管理，熟識(shí)注塑機(jī)生產(chǎn)和維修保養(yǎng)，熟識(shí)原材料的使用和特性。

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• 護(hù)士/護(hù)理30人 急

  3000~4000

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)

  惠來(lái)坤寧醫(yī)院

  3個(gè)月前

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  1、出入院病員統(tǒng)由住院處辦理手續(xù)。根據(jù)病情，合理收住病員。病房無(wú)空床不得預(yù)辦住院手續(xù)。病房不得擅自收住病員。急診室不得開(kāi)具慢性病員住院證。2、各病區(qū)可保持1—2張急診床位。3、住院處應(yīng)每日與病區(qū)聯(lián)系，了解病床使用及周轉(zhuǎn)情況。4、熱情接待入院病員，核對(duì)入院證件。對(duì)當(dāng)日可以入院的病員，應(yīng)詳細(xì)登記住院卡片及病歷首頁(yè)。對(duì)一時(shí)不能入院的病員要耐心解釋，請(qǐng)其等床住院。5、對(duì)外盛市來(lái)住院者，需經(jīng)盛市衛(wèi)生廳、局介紹，并事先和本地衛(wèi)生行政部門聯(lián)系，經(jīng)同意后安排入院。不符合上述手續(xù)的，一般不予接待。6、病員辦理出院手續(xù)，一般于出院前一日由病區(qū)將住院醫(yī)囑全部送至住院處進(jìn)行核算，開(kāi)具帳單。病員或家屬來(lái)住院處結(jié)清后，將帳單交其拿回病區(qū)辦理出院手續(xù)。7、熱主動(dòng)配合各病房搞好收費(fèi)管理，建立病員分戶帳頁(yè)，不斷健全病人費(fèi)用催收制度，盡量減少欠費(fèi)。

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• 誠(chéng)聘洗碗阿姨2人 急

  2500~3000

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)

  揭陽(yáng)市農(nóng)家莊餐廳

  3個(gè)月前

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  我們餐廳目前誠(chéng)聘洗碗阿姨，月薪3000左右，包吃包住，待遇從優(yōu)，家庭式管理模式，如有興趣，可聯(lián)系

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• 交通銀行產(chǎn)品經(jīng)理5人 急

  10000以上

  大專|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)

  交通銀行信用卡中心分中心

  3個(gè)月前

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  崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品（信用卡，儲(chǔ)蓄卡，手機(jī)銀行業(yè)務(wù)）銷售推廣； 2.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加銷售范圍; 4.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)(揭陽(yáng)市區(qū)、普寧、揭東、揭西、惠來(lái)等各鎮(zhèn)區(qū)）銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 一\'福利待遇： 基本工資（底薪4900）+工齡工資+車餐津貼+開(kāi)門紅獎(jiǎng)勵(lì)+綜合營(yíng)銷+績(jī)效獎(jiǎng)金（提成），月收入9000---20000元 根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)考核辦法的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、按月發(fā)放，多勞多得，上不封頂。 二、保險(xiǎn)福利 1.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金，為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。 2.為員工購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，享受更多的醫(yī)療保障。 三、健康體檢福利 為員工提供每?jī)赡暌淮蝺r(jià)值約800元的體檢服務(wù)。 四、培訓(xùn)福利 員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。 五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì) 員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 六、與卡中心共成長(zhǎng)、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利 1.員工于10月25日（含）入職滿1年可享受1000元成長(zhǎng)金。入職滿5年可享受5000元成長(zhǎng)金； 2.員工于3月31日（含）入職滿1年可享受1000元學(xué)習(xí)金。 3.員工于12月31日（含）入職滿1年可享受500元休閑金。入職滿5年可享受2500元休閑金。 七、工會(huì)生日慰問(wèn)、節(jié)日慰問(wèn)福利 員工生日發(fā)放生日蛋糕和價(jià)值200元購(gòu)物卡。 每年情人節(jié)、三八婦女節(jié)員工可享受慰問(wèn)禮品。端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)可享受節(jié)日慰問(wèn)禮包。 八、行服福利 入職滿半年的員工均可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長(zhǎng)袖襯衫、短袖襯衫，沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等 簡(jiǎn)歷投遞郵箱：watervoice@21cn.com 任職資格: 1.大專以上畢業(yè)學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可核實(shí)）。 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有金融產(chǎn)品、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.吃苦耐勞，有較強(qiáng)的事業(yè)心，積極樂(lè)觀，抗壓能力強(qiáng)； 4.具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力； 5.有意應(yīng)聘此職位者可直接打手機(jī)與我聯(lián)系. 此崗位揭陽(yáng)各區(qū)都有在招聘。 面試地點(diǎn)：揭陽(yáng)市榕城區(qū)黃岐山大道金城廣場(chǎng)7樓交通銀行揭陽(yáng)分行

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• 客戶經(jīng)理1人 急

  10000以上

  大專|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)

  交通銀行信用卡中心分中心

  3個(gè)月前

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  崗位職責(zé): 一、薪酬 基本工資（底薪4900）+工齡工資+車餐津貼+開(kāi)門紅獎(jiǎng)勵(lì)+綜合營(yíng)銷+績(jī)效獎(jiǎng)金（提成） 根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)考核辦法的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、按月發(fā)放，多勞多得，上不封頂。 二、保險(xiǎn)福利 1.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金 為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。 2.補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn) 為員工購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，享受更多的醫(yī)療保障。 三、健康體檢福利 為員工提供每?jī)赡暌淮蝺r(jià)值約800元的體檢服務(wù)。 四、培訓(xùn)福利 員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。 五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì) 員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 六、與卡中心共成長(zhǎng)、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利 1.員工于10月25日（含）入職滿1年可享受1000元成長(zhǎng)金。入職滿5年可享受5000元成長(zhǎng)金； 2.員工于3月31日（含）入職滿1年可享受1000元學(xué)習(xí)金。 3.員工于12月31日（含）入職滿1年可享受500元休閑金。入職滿5年可享受2500元休閑金。 七、工會(huì)生日慰問(wèn)、節(jié)日慰問(wèn)福利 員工生日發(fā)放生日蛋糕和價(jià)值200元購(gòu)物卡。 每年情人節(jié)、三八婦女節(jié)員工可享受慰問(wèn)禮品。端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)可享受節(jié)日慰問(wèn)禮包。 八、夏日送清涼 &冬季送溫暖福利 業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)每年7月至9月可享受高溫補(bǔ)助和夏季送“清涼”活動(dòng)的消暑清涼物品；冬季：11月送保暖品。 九、獨(dú)生子女托費(fèi)福利 員工每年可享受獨(dú)生子女托費(fèi)450元。 十、行服福利 入職滿半年的員工均可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長(zhǎng)袖襯衫、短袖襯衫，沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等 簡(jiǎn)歷投遞郵箱：watervoice@21cn.com 任職資格: 1.大專以上畢業(yè)學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可核實(shí)）。 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有金融產(chǎn)品、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.吃苦耐勞，有較強(qiáng)的事業(yè)心，積極樂(lè)觀，抗壓能力強(qiáng)； 4.具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力； 5.為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提升客戶滿意度。 6.能接受地方異動(dòng)，服從管理

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• 倉(cāng)庫(kù)管理員1人

  2500~3000

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)

  揭陽(yáng)市宏之泰五金制品有限公司

  3個(gè)月前

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  任職資格：有倉(cāng)庫(kù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  待遇：試用期10天 工資+全勤獎(jiǎng)+提成 月工資3200-4500元。
  地址;廣東揭陽(yáng)仙橋淇美圍厝溝沿江路旁
  如有興趣請(qǐng)直接過(guò)來(lái)面試或者打電話咨詢，勿在線留言

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• 倉(cāng)庫(kù)管理員人數(shù)不限

  面議

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  康貝園嬰幼用品貿(mào)易有限公司

  3個(gè)月前

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  福利待遇： 年底雙薪 飯補(bǔ) 交通補(bǔ)助 職位描述： 對(duì)百貨有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,倉(cāng)庫(kù)人員調(diào)配工作管理制度者優(yōu)先

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• 導(dǎo)購(gòu)員1人

  面議

  高中|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  涂典納米硅藻泥涂料普寧體驗(yàn)店

  3個(gè)月前

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  福利待遇： 飯補(bǔ) 面談 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃，協(xié)助主管制定年度促銷計(jì)劃及促銷費(fèi)用預(yù)算； 2、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品推廣，做好售后服務(wù)，建立良好的客戶關(guān)系； 3、按時(shí)按質(zhì)完成促銷活動(dòng)的銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表； 4、促銷產(chǎn)品及贈(zèng)品的設(shè)計(jì)、制作及發(fā)放管理； 5、競(jìng)品信息的收集與反饋； 6、按照促銷計(jì)劃實(shí)施促銷活動(dòng)。 任職資格： 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類、廣告類或相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷； 2、有一定市場(chǎng)策劃能力，溝通協(xié)調(diào)能力； 3、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng)，敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、具有親和力，較強(qiáng)的執(zhí)行能力； 5、熟練操作OFFICE軟件。

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• 銷售員2人

  面議

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  涂典納米硅藻泥涂料普寧體驗(yàn)店

  3個(gè)月前

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  職位描述： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

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• 導(dǎo)購(gòu)店長(zhǎng)1人

  面議

  學(xué)歷不限|3年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  涂典納米硅藻泥涂料普寧體驗(yàn)店

  3個(gè)月前

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  職位描述： 崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施； 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限； 2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行； 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力； 5、年齡35歲以下。

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• 店長(zhǎng)1人

  4000~5000

  學(xué)歷不限|3年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  涂典納米硅藻泥涂料普寧體驗(yàn)店

  3個(gè)月前

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  薪資待遇： 3000-5000 福利待遇： 飯補(bǔ) 面談 月休 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員； 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀； 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

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• 送貨員1人

  面議

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧大地利針車公司

  3個(gè)月前

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  福利待遇： 包吃 包住 年底雙薪 話補(bǔ) 交通補(bǔ)助 職位描述： 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)安排將貨物安全送達(dá)指定的地方; 2.負(fù)責(zé)各分店之間的物品調(diào)撥;任職要求 ： 1.身體健康，誠(chéng)實(shí)可靠; 2.吃苦耐勞，性格開(kāi)朗，容易溝通; 3.服務(wù)態(tài)度好。服從安排; 熟悉各地區(qū)路線者優(yōu)先. - 大地利針車公司創(chuàng)辦二十幾年來(lái)，堅(jiān)持秉承以人為本，合作共贏的管理理念。 公司的發(fā)展離不開(kāi)各部門人才的支持?，F(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型擴(kuò)大升級(jí)，我們正需要 一幫充滿青春活力的熱血青年加入我們的團(tuán)隊(duì)，讓我們并肩作戰(zhàn)，共創(chuàng)輝煌。

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