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• 前臺(tái)主管2人

  面議

  學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧宏陽(yáng)車行

  3個(gè)月內(nèi)

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  形象佳，有相關(guān)汽修行業(yè)售后經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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• IE主管1人

  面議

  本科|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧盈勝服裝有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  1、服裝工程專業(yè)，專科以上學(xué)歷，有同行業(yè)同崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
  2、熟悉家居服針、梭織服裝的整個(gè)工藝及生產(chǎn)流程；
  3、熟悉大貨生產(chǎn)整個(gè)流程，能預(yù)測(cè)車間、裁床、后整生產(chǎn)的工藝，并能夠提供改良方案；
  4、能獨(dú)立完成成件生產(chǎn)工序作業(yè)；
  5、熟悉各種服裝設(shè)備的使用。

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• PMC經(jīng)理1人

  面議

  學(xué)歷不限|5年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧盈勝服裝有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  一、職位描述
  1、組織生產(chǎn)計(jì)劃的制訂并經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施，進(jìn)行檢查和進(jìn)度控制；
  2、組織、計(jì)劃、控制、調(diào)整、協(xié)調(diào)訂單準(zhǔn)備和生產(chǎn)過(guò)程中的各種活動(dòng)和資源，以滿足公司對(duì)成本、產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量等方面的要求；
  3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)負(fù)荷統(tǒng)計(jì)，合理安排和調(diào)配生產(chǎn)任務(wù)；
  4、與公司業(yè)務(wù)部門的溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào)，并保持良好的關(guān)系；
  5、分析生產(chǎn)制造、質(zhì)量控制及其他相關(guān)報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題；
  6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制，組織用料管理和控制；
  7、及時(shí)受理、分析生產(chǎn)報(bào)表，并呈報(bào)行政副總和生產(chǎn)副總；
  8、合理分配本部門員工的工作，并進(jìn)行日常跟蹤指導(dǎo)；
  9、配合人力資源部門做好本部門員工的任用、培訓(xùn)、評(píng)估等各項(xiàng)工作；
  10、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度在本部門的執(zhí)行；
  11、完成行政副總交辦的其他工作事項(xiàng)。
  二、任職資格
  1、性別不限，30—45歲；
  2、經(jīng)濟(jì)管理或服裝相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷；
  3、接受過(guò)制造管理、服裝制造、質(zhì)量管理、計(jì)劃管理等專業(yè)課程培訓(xùn)；
  4、熟悉外貿(mào)服裝生產(chǎn)流程，8年以上服裝行業(yè)生產(chǎn)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上服裝生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃經(jīng)理任職資歷；
  5、具有很強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、溝通、協(xié)調(diào)能力的執(zhí)行能力；
  6、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力。
  （注：此職位工作地點(diǎn)在普寧，條件稍遜者可考慮主管職位）
  

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• 財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理1人

  面議

  本科|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  廣東福爾康化工科技股份有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  1、根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)；
  2、對(duì)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略提供財(cái)務(wù)方面的可行性分析；
  3、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制；
  4、大型企業(yè)從事財(cái)務(wù)經(jīng)理10以上工作經(jīng)驗(yàn)。
  

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• 文員3人

  面議

  初中|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  廣東福爾康化工科技股份有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  1、說(shuō)話和氣、熱情，禮貌接待內(nèi)外來(lái)訪人員；
  2、傳達(dá)主管有關(guān)工作安排，并將落實(shí)情況及時(shí)匯報(bào)；
  3、努力完成部門主管交送的各項(xiàng)事務(wù)，對(duì)公司的通知、文件要做到及時(shí)上傳下達(dá)。
  4、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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• 銷售主管2人

  面議

  高中|2年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  北京碧水源凈水科技股份有限公司揭陽(yáng)總代理

  3個(gè)月內(nèi)

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  1、能夠制定公司銷售戰(zhàn)略規(guī)劃，分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)并有一定的見解。
  2、負(fù)責(zé)對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)的組建和管理工作、包括對(duì)銷售人員的招募、培訓(xùn)、管理、調(diào)配等
  3、參與公司的制度體系建設(shè)
  4、銷售業(yè)績(jī)的考察評(píng)估。
  5、銷售渠道與客戶管理。
  6、 財(cái)務(wù)管理、防止呆帳壞帳對(duì)策、帳款回收。
  7、 銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。

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• 生產(chǎn)經(jīng)理/主管2人

  面議

  大專|5年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  廣東高樂(lè)玩具股份有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  1.精通制造業(yè)生產(chǎn)管理流程；2.有一定管理統(tǒng)籌、組織、規(guī)劃、管控能力；3.有五年以上同職位管理經(jīng)驗(yàn)。

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• 品管經(jīng)理/主管人數(shù)不限

  4000~5000

  高中|2年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  廣東高樂(lè)玩具股份有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  1、負(fù)責(zé)品管部?jī)?nèi)部的管理文件和產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制訂；
  2、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量記錄的收集、整理和保管；做好檢驗(yàn)員工作能力的評(píng)定；
  同時(shí)協(xié)助檢驗(yàn)員做好首件的封樣工作。
  3、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的不合格品組織評(píng)審，并把信息及時(shí)反饋到上級(jí)；
  4、負(fù)責(zé)不合格品的判定，對(duì)車間報(bào)廢品的評(píng)定和上報(bào)審批；
  5、不定期的組織對(duì)檢驗(yàn)員的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，提高他們的檢驗(yàn)素質(zhì)；
  6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間操作工操作技能和產(chǎn)品質(zhì)量的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和培訓(xùn)；
  7、負(fù)責(zé)驗(yàn)貨時(shí)的陪同，協(xié)助驗(yàn)貨員的抽樣、開箱以及對(duì)存在質(zhì)量問(wèn)題的溝通,
  對(duì)驗(yàn)貨中出現(xiàn)的的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)記錄。驗(yàn)貨完成，協(xié)助跟單員清理驗(yàn)貨現(xiàn)場(chǎng)，
  同時(shí)做好驗(yàn)貨記錄的反饋；
  8、對(duì)產(chǎn)生的不合格品提出返工的建議和要求；
  9、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品的檢驗(yàn)和試驗(yàn)，并做好檢驗(yàn)狀態(tài)的標(biāo)識(shí)管理；
  10、協(xié)助客戶抱怨、客戶投訴的反饋，組織相關(guān)部門進(jìn)行糾正、改善。
  11、對(duì)出廠產(chǎn)品的批次質(zhì)量問(wèn)題負(fù)主要責(zé)任。
  

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• 銷售主管5人

  面議

  本科|1年|全職|廣東揭陽(yáng)東山

  揭陽(yáng)市豪邸裝飾公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  男女不限，具備一定溝通銷售能力，從事過(guò)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者。有同行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。 有意者請(qǐng)投簡(jiǎn)歷

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• 涂料銷售主管1人

  面議

  高中|2年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  普寧華林偉發(fā)化工

  3個(gè)月內(nèi)

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  急招化工涂料業(yè)務(wù)員多名

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• 機(jī)電主管人數(shù)不限

  面議

  本科|2年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  中國(guó)普寧國(guó)際服裝城

  3個(gè)月內(nèi)

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  1、電氣自動(dòng)化或工程等相關(guān)專業(yè)；
  2、具備五年以上物業(yè)行業(yè)工程維修與強(qiáng)弱電設(shè)備運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn)，兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
  3、掌握本專業(yè)的設(shè)計(jì)規(guī)范、施工規(guī)范和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，能熟練處理本專業(yè)的技術(shù)問(wèn)題；
  4、具備安排、組織、協(xié)調(diào)、調(diào)動(dòng)、督導(dǎo)員工有效開展工程的能力；
  5、具備處理突發(fā)問(wèn)題的能力；

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• 銷售主管人數(shù)不限

  面議

  高中|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)榕城

  中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)

  3個(gè)月內(nèi)

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  一、應(yīng)聘條件： 1、年齡：20-50周歲 2、學(xué)歷：高中以上學(xué)歷，本科學(xué)歷和有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、品貌端正，身體健康，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 4、能通過(guò)公司測(cè)試及面試； 5、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格； 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 二、專業(yè)培訓(xùn)： 公司根據(jù)代理人發(fā)展階段，提供從銷售到管理的豐富培訓(xùn)，助您成功 三、職業(yè)規(guī)劃： 公司提供公平晉升通道 四、收入豐厚 公司提供有吸引力的新人津貼，助您起步；根據(jù)不同職級(jí)提供管理等多項(xiàng)傭金、津貼和國(guó)內(nèi)外旅游 五、福利保障 根據(jù)不同職級(jí)提供涵蓋意外傷害、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療、身故等多項(xiàng)大額保險(xiǎn)保障。

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• 店長(zhǎng)人數(shù)不限

  面議

  學(xué)歷不限|3年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  中國(guó)黃金普寧旗艦店

  3個(gè)月內(nèi)

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  熱烈慶祝中國(guó)黃金強(qiáng)勢(shì)進(jìn)駐普寧，開張?jiān)诩?，現(xiàn)誠(chéng)聘主管2名，形象好氣質(zhì)佳，溝通能力、責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)一年以上管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！
  

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• 銷售主管2人 急

  2000~2500

  中專|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)

  揭陽(yáng)友安美國(guó)際貿(mào)易有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  有意向從事市場(chǎng)營(yíng)銷，具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，反應(yīng)能力強(qiáng)，有責(zé)任心，適合者請(qǐng)投簡(jiǎn)歷！！

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• 質(zhì)量部主管2人

  面議

  學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  廣東集鑫塑膠制品有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

  查看職位

  有從事過(guò)制藥或生產(chǎn)藥包材車間的（生產(chǎn)藥用塑料瓶）.熟悉GMP文件優(yōu)先考慮，待遇面議。

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• 倉(cāng)庫(kù)主管1人

  面議

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  廣東澳得科技有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  1.熟悉使用金蝶軟件； 2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

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• 領(lǐng)班、主管、營(yíng)銷經(jīng)理2人

  面議

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  嘉樺大酒店

  3個(gè)月內(nèi)

  查看職位

  儲(chǔ)備干部：領(lǐng)班、主管、營(yíng)銷經(jīng)理 以上職位均免費(fèi)提供食宿

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• 工程部主管1人

  面議

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  揭西縣京明溫泉度假村有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  18—49歲，熟悉供、配電設(shè)備設(shè)施，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和組織能力，具有責(zé)任心、主動(dòng)性、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，有專業(yè)技術(shù)證書者優(yōu)先。待遇2350以上

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• 培訓(xùn)主管1人

  面議

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  揭西縣京明溫泉度假村有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  具有培訓(xùn)能力，形象佳，溝通能力強(qiáng)，男女不限，熟悉PPT制作，有培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者或女土優(yōu)先。待遇 2350以上

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• 房務(wù)主管2350以上1人

  面議

  學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧

  揭西縣京明溫泉度假村有限公司

  3個(gè)月內(nèi)

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  35歲以下，男女不限，高中以上學(xué)歷，身體素質(zhì)好，具有3年以上客房基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有較好的管理能力及溝通能力。

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